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Digital Transformation

Ingénieur(e) systèmes embarqués - Rennes H/F

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Emilie Le Goux

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  • Country

    France

  • Location

    Ille-et-Vilaine

  • Type of contract

    CDI

  • Remuneration

    36–40k€

  • Experience

    3ans-5ans

  • Start date

    23/01/2022

Your technical environment

Nos Ingénieur(e)s systèmes embarqués pilotent les activités de « Digital Transformation ». Nous prenons actuellement en main des sujets d’envergure dans les domaines de la défense, du e-commerce, du médical etc. Notre expertise s’applique à la production et/ou à la chefferie de projet notamment dans des environnements techniques complexes comme la RPA, la Cybersécurité, ou encore l’intelligence artificielle.

Nos interventions s’articulent autour de problématiques techniques liées aux dimensions :

·         Software Development

·         Embedded/Iot

·         Devops/integration

·         Infrastructure / infogerance

·         Data & Artificial intelligence

·         Digitalisation


Pour accompagner l’équipe, vous êtes capable de prendre le lead sur tout ou partie dans un environnement embarqué des responsabilités métiers suivantes :

Description

· Définir le besoin et rédiger le cahier des charges avec le client

· Définir les spécifications techniques

· Etablir l’architecture logicielle

· Développer de nouvelles fonctionnalités en C/C++ sur microcontrôleur ou Linux embarqué

· Reprendre du code existant et le mettre à jour

· Réaliser l’intégration des briques logicielles

· Tester et valider la solution

· Etre support technique, analyser et corriger les défauts



Vous avez une volonté de vous professionnaliser sur les éventuelles compétences manquantes.


Vos atouts pour réussir


· Vous avez de l’expérience en développement (bas niveau ou applicatif) mais aussi en intégration

· Vous maîtrisez les langages C/C++

· Vous êtes sensibilisé(e) aux différents environnements suivants : Linux embarqué, Bare Metal, et OS temps réel

· Vous avez déjà utilisé des microcontrôleurs pour l’embarqué (PowerPC, ARM Cortex M4, M7, A9…)

· Vous maîtrisez les outils de versioning Git/SVN

· Idéalement, vous travaillez au quotidien avec la méthode Agile notamment avec Jira ou Azure DevOps

· Vous êtes habitué(e) à utiliser des outils de suivi de bug

· Vous savez vous servir d’appareils de mesures tels que les oscilloscopes, les multimètres et les analyseurs de spectres

· Vous êtes familier(ère) avec des protocoles de communication standards

· Vous êtes capable de lire un schéma électronique

· Vous maîtrisez l’anglais technique


Votre profil et personnalité


Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+5 en informatique ou électronique et justifiez d’un minimum de 2 ans d’expérience sur un poste similaire.

Vous avez une appétence forte pour les projets complexes et la résolution de problématiques. On reconnait votre curiosité et votre culture technique dans le milieu professionnel mais aussi dans le milieu personnel. Vous avez une remise en cause facile et cherchez constamment à vous améliorer.

Vous entreprenez, portez des projets, des engagements. Vous challenger vos méthodes et vos idées pour vous dépasser et atteindre un haut niveau d’excellence. Dans ce contexte, vos moteurs peuvent être techniques, financiers ou humains, vous serez valorisé sur votre performance et/ou celle de votre équipe.



Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, des adaptations de poste peuvent facilement être mises en place.

Your job responsibilities

Pour accompagner l’équipe, vous êtes capable de prendre le lead sur tout ou partie dans un environnement embarqué des responsabilités métiers suivantes :

 

·         Définir le besoin et rédiger le cahier des charges avec le client

·         Définir les spécifications techniques

·         Etablir l’architecture logicielle

·         Développer de nouvelles fonctionnalités en C/C++ sur microcontrôleur ou Linux embarqué

·         Reprendre du code existant et le mettre à jour

·         Réaliser l’intégration des briques logicielles

·         Tester et valider la solution

·         Etre support technique, analyser et corriger les défauts

 

Vous avez une volonté de vous professionnaliser sur les éventuelles compétences manquantes.

What you need to succeed

·         Vous avez de l’expérience en développement (bas niveau ou applicatif) mais aussi en intégration

·         Vous maîtrisez les langages C/C++

·         Vous êtes sensibilisé(e) aux différents environnements suivants : Linux embarqué, Bare Metal, et OS temps réel

·         Vous avez déjà utilisé des microcontrôleurs pour l’embarqué (PowerPC, ARM Cortex M4, M7, A9…)

·         Vous maîtrisez les outils de versioning Git/SVN

·         Idéalement, vous travaillez au quotidien avec la méthode Agile notamment avec Jira ou Azure DevOps

·         Vous êtes habitué(e) à utiliser des outils de suivi de bug

·         Vous savez vous servir d’appareils de mesures tels que les oscilloscopes, les multimètres et les analyseurs de spectres

·         Vous êtes familier(ère) avec des protocoles de communication standards

·         Vous êtes capable de lire un schéma électronique

·         Vous maîtrisez l’anglais technique

Your profile and personality

Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+5 en informatique ou électronique et justifiez d’un minimum de 2 ans d’expérience sur un poste similaire.

Vous avez une appétence forte pour les projets complexes et la résolution de problématiques. On reconnait votre curiosité et votre culture technique dans le milieu professionnel mais aussi dans le milieu personnel. Vous avez une remise en cause facile et cherchez constamment à vous améliorer.

Vous entreprenez, portez des projets, des engagements. Vous challenger vos méthodes et vos idées pour vous dépasser et atteindre un haut niveau d’excellence. Dans ce contexte, vos moteurs peuvent être techniques, financiers ou humains, vous serez valorisé sur votre performance et/ou celle de votre équipe.

 

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, des adaptations de poste peuvent facilement être mises en place.

Apply

Job application process

So that we can best consider your application, you will be able to meet with several technical or support staff. You will be required to take part in technical tests or interviews, reference checks with your former managers, and meet with HR and/or management teams.

Throughout our process, we seek to measure your achievements and interpersonal potential. We also assess what we can bring to you and the context to make you successful. Transparent and direct exchanges will lead to a win-win solution.